Quale sono i metodi di ricerca più comuni

Questo articolo dà una descrizione dei metodi di intervista, di gruppi di fuoco, di questionari e di osservazione di partecipante.

INTERVISTA

Nella ricerca sociale ci sono molti tipi di interviste. Il più comuni di questi sono interviste non strutturate, semi-strutturate e strutturate.

1. Interviste non strutturate

Le interviste non strutturate o approfondite a volte sono denominate interviste di storia di vita. Ciò è perché sono il metodo favorito per ricerca di storia di vita. In questo tipo di intervista, il ricercatore tenta di realizzare una comprensione holistic del punto di vista’ o della situazione degli intervistati.

Per esempio, se desiderate scoprire circa le esperienze dell'uomo’una s dello smalto in un accampamento di concentrazione durante la guerra, voi’con riferimento ad esaminare a fondo la sua storia di vita. Poiché siete incerti di che cosa è accaduto nella sua vita, desiderate permettergli di comunicare liberamente e chiedere a come poche domande come possibili. È per questo motivo che questo tipo di intervista è denominato non strutturato

– il partecipante è libero parlare di che cosa lui o lei ritiene importante, con influenza poco direzionale dal ricercatore. Questo tipo di intervista può essere usato soltanto per ricerca qualitativa.

Mentre il ricercatore prova a chiedere a come poche domande come possibili, la gente suppone spesso che questo tipo di intervista è il più facile. Tuttavia, questo non è necessariamente il caso. I ricercatori devono potere stabilire il rapport con il partecipante

– devono fidarsi di se qualcuno deve rivelare le informazioni intime di vita. Ciò può essere difficile e prende il tatto, la diplomazia e la perseveranza. Inoltre, qualche gente lo trova molto difficile rimanere quiet mentre gli altri colloqui della persona, a volte per le ore sull'estremità. I ricercatori devono rimanere allarme, riconoscente le informazioni importanti e sondante per più particolare. Devono sapere tactfully dirigere qualcuno indietro dai digressions completamente irrilevanti. Inoltre, è importante si rende conto che l'intervista non strutturata può redigere i moltissimi dati che possono essere difficili da analizzare.

2. interviste Semi-strutturate

l'intervista Semi-strutturata è forse il tipo più comune di intervista usato nella ricerca sociale qualitativa. In questo tipo di intervista, il ricercatore desidera conoscere le informazioni specifiche che possono essere paragonate e contrapposte alle informazioni ottenute in altre interviste. Per fare questo, le stesse domande devono essere fatte in ogni vista inter. Tuttavia, il ricercatore inoltre desidera l'intervista rimanere flessibile in moda da potere tranquillo presentare altre informazioni importanti.

Per questo tipo di intervista, il ricercatore produce un programma di intervista. Ciò può essere una lista delle domande specifiche o una tavola delle materie da discutere. Ciò è presa ad ogni intervista per accertare la continuità. In una certa ricerca, quale uno studio al suolo di teoria, il programma è aggiornato e modificato dopo che ogni intervista per includere più soggetti che hanno presentato come conseguenza dell'intervista precedente.

3. Interviste strutturate

Le interviste strutturate sono usate frequentemente nella ricerca di mercato. Mai siete stati arrestati nella via e siete stati interrogati riguardo al detersivo o quali scomparti che avete letto? O siete stati invitati in un corridoio a assagiare il liquido di lavaggio-in su dell'odore o del sidro? L'intervistatore vi fa una serie di domande e fa tic tac scatole con la vostra risposta. Questo metodo di ricerca altamente è strutturato – quindi il nome. Le interviste strutturate sono usate nella ricerca quantitativa e possono essere faccia a faccia o eccessivo condotto il telefono, a volte con l'aiuto dei calcolatori di lap-top.

GRUPPI DI FUOCO

I gruppi di fuoco possono essere denominati gruppi di discussione o interviste del gruppo. Un certo numero di gente è chiesta di venire insieme in un gruppo discutere una determinata edizione. Per esempio, nella ricerca di mercato questa potrebbe essere una discussione concentrata sul nuovo imballaggio per un cereale da prima colazione, o nella ricerca sociale questa potrebbe dovere discutere le esperienze’ degli adulti nella scuola.

1. VANTAGGI dei GRUPPI di FUOCO

1. Può ricevere una vasta gamma delle risposte durante l'una venire a contatto.
2. I partecipanti possono fargli le domande, lessoning l'effetto di polarizzazione del ricercatore.
3. Gli aiuti popolano per ricordarsi delle edizioni che potrebbero dimenticarsi al contrario.
4. Aiuta i partecipanti a sormontare le inibizioni, particolarmente se conoscono la gente nel gruppo. L'effetto del gruppo è una risorsa utile nell'analisi di dati. L'interazione del partecipante è utile da analizzare.

2. SVANTAGGI dei GRUPPI di FUOCO

1. Qualche gente può essere scomoda in una regolazione del gruppo e nervosa circa parlare davanti altri.
2. Non tutto può contribuire. La gente può contaminare viste’le diverse di s.
3. Alcuni ricercatori possono trovarli difficile o intimidendo moderare un gruppo di fuoco.
4. Le sedi della riunione e le attrezzature possono essere costose.
5. Difficile estrarre le diverse viste durante l'analisi.

La discussione è condotta da un moderatore o il facilitator che introduce il soggetto, chiede le domande specifiche, i digressions di comandi e le conversazioni staccate di arresti. Si assicura che nessuna persona domina la discussione mentre provando a accertarsi che ciascuno dei partecipanti dia un contributo. I gruppi di fuoco possono video-essere registrati o registrati su nastro.

QUESTIONARI

Ci sono tre tipi di base di questionari – closedended, espandibile o una combinazione di entrambi.

1. Questionari di chiuso-ended

I questionari di chiuso-ended sono probabilmente il tipo con cui avete i più familiarità. La maggior parte della gente ha esperienza nelle indagini presso i consumatori lunghe che chiedono notizie sulle vostre abitudini di shopping e promettono l'entrata in un tiraggio premiato. Questo tipo di questionario è usato per generare le statistiche nella ricerca quantitativa. Poichè questi questionari seguono una disposizione dell'insieme e più può essere esplorato diritto in un calcolatore per facilità di analisi, i numeri più grandi possono essere prodotti.

2. Questionari espandibili

I questionari espandibili sono usati nella ricerca qualitativa, anche se alcuni ricercatori misureranno le risposte durante la fase di analisi. Il questionario non contiene le scatole per fare tic tac, ma preferibilmente lascia una sezione in bianco affinchè il dichiarante scriva in una risposta. Considerando che i questionari di chiuso-ended potrebbero essere usati per scoprire quanta gente usa un servizio, i questionari espandibili potrebbero essere usati per scoprire che gente pensa ad un servizio. Poichè non ci sono risposte di campione a queste domande, l'analisi di dati è più complessa. Inoltre, poichè è opinioni che sono cercate piuttosto che numeri, pochi questionari devono essere distribuiti.

3. Combinazione di entrambi

Molti ricercatori tendono ad usare una combinazione di entrambe le domande in sospeso e chiuse. Quel senso, è possibile scoprire quanta gente usa un servizio e che cosa pensano a quel servizio della stessa forma. Molti questionari cominciano con una serie di domande chiuse, con le scatole a fare tic tac o le scale da allinearsi ed allora rifiniscono con una sezione dei openquestions per la risposta più dettagliata.

Recentemente, alcune aziende di ricerca di mercato hanno cominciato distribuire i loro questionari via il Internet. Ciò suggerisce che presto ci potrebbe essere una nuova categoria di questionario – il questionario interattivo, che permette che i dichiaranti lavorino con il ricercatore sia nello sviluppo che nel completamento del questionario.

OSSERVAZIONE DI PARTECIPANTE

Ci sono due sensi principali in cui i ricercatori osservano – l'osservazione diretta e l'osservazione di partecipante. L'osservazione diretta tende ad essere usata nelle zone quali salute e la psicologia. Coinvolge l'osservazione ‘di un oggetto’ in una determinata situazione e spesso usa la tecnologia quali le video macchine fotografiche o gli specchi unidirezionali. Per esempio, l'interazione della madre, del padre e del bambino in una stanza specialmente preparata del gioco può essere guardata dagli psicologi tramite uno specchio unidirezionale nel tentativo di capire più circa i rapporti della famiglia. Nell'osservazione di partecipante, tuttavia, il ricercatore diventa molto più implicato nelle vite della gente che è osservata.

L'osservazione di partecipante può essere osservata come sia un metodo che metodologia. È popolare fra gli antropologi ed i sociologists che desiderano studiare e capisce un'altra Comunità, coltura o contesto. Fanno questo immergendosi all'interno di quella coltura. Ciò può occorrere i mesi o gli anni, poichè devono sviluppare un rapporto durevole e fidantesi con quella gente che è studiata. Con partecipazione all'interno della loro coltura scelta e con l'osservazione attenta, spera di guadagnare una comprensione più profonda nel comportamento, nella motivazione e negli atteggiamenti della gente allo studio. L'osservazione di partecipante, come metodo di ricerca, ha ricevuto la pressa difettosa quando un certo numero di ricercatori sono diventato osservatori segreti del partecipante; organizzazioni entranti e partecipare alle loro attività senza chiunque che sa che stavano conducendo la ricerca. L'osservazione di partecipante evidente, dove tutta conosce chi il ricercatore è e che cosa sta facendo, tuttavia, può essere un valuable e un metodo ricompensante per l'inchiesta qualitativa.

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